Менеджер по продажам

Обучение персонала, общее руководство, составление графиков и табелей. Увеличение и контроль показателей. В подчинении 2 торговых представителя.

Привлечение новых клиентов (активные продажи) и развитие отношений с существующими клиентами. Проведение пользовательских презентаций справочника и презентаций рекламных возможностей справочника. Документационное сопровождение сделки. Постпродажное обслуживание клиентов, анализ эффективности размещенных рекламных материалов. Контроль оплат и дебиторской задолженности.

Менеджер отдела продаж. Также выполнял обязанности тренинг-менеджера. Продажа товаров и услуг компании физическим и юридическим лицам, контроль оплат и дебиторской задолженности. Работа с клиентской базой. Ведение переговоров. Обучение стажеров. Выявление собственных методик, конкретных для данного продаваемого продукта. Проведение обучения по этапам продаж, более опытных менеджерам по системе тренинг «СПИН». Создание аттестации для менеджеров по продажам для просмотра уровня знаний.

За время работы прошел тренинг «СПИН» и тренинг по качеству обслуживания. Тренинги фирм Braun, группы SEB. Обязанности: обучение стажеров, мерчендайзинг товара, общее руководство отделом, составление графиков и табелей на отдел, проведение тренингов по продажам и обслуживанию, контроль качества обслуживания согласно стандартам качества принятым в компании; разработка определенных методик, позволяющих увеличить объем показателей. В подчинении до 20 продавцов-консультантов.

(Продажа сотовых телефонов, аксессуаров, оформление контрактов сотовой связи). За время работы прошел тренинги компаний МТС и Билайн по эффективности продаж.

Выдача и проверка товара