Начальник отдела АСУТП

Компания "УК СИБТЕНЗОПРИБОР"

Мы компания УК «Сибтензоприбор», машиностроительное предприятие.

Производим оборудование для промышленных предприятий угольной, химической, металлургической, горнодобывающей, золотодобывающей отраслей промышленности.

Приглашаем на работу Начальника АСУТП

Ваши основные задачи:

• Руководство и организация работы отдела АСУ ТП (программисты, сборщики и тестировщики оборудования);
• Разработка технических решений по автоматизации технологических процессов, в т.ч. в области весоизмерения и дозирования;
• Подбор типов и марок оборудования для реализации технических решений для систем автоматизации, вкл. контроллерное оборудование;
• Взаимодействие с заказчиками и проведение мероприятий по сбору исходных данных для подбора оборудования;
• Взаимодействие с коммерческой службой в части обработки входящих запросов;
• Создание принципиальных схем контуров управления, сигнализации и контроля систем автоматизации и АСУ ТП;
• Исполнение общих видов, принципиальных схем и перечней элементов для изготовления электротехнических шкафов;
• Авторский надзор, согласование изменений.

Наши ожидания к Вам:

• Высшее техническое образование;
• Стаж работы начальником отдела АСУ ТП (автоматизации) или инженером-проектировщиком по автоматизации не менее 3 лет;
• Владение САПР и стандартным офисным программным обеспечением;
• Знание технических характеристик отечественного и зарубежного оборудования, применяемого в системах автоматизации технологических процессов, вычислительных сетях и коммуникациях;
• Умение выполнять подбор типов и марок оборудования для реализации технических решений для систем автоматизации;
• Наличие опыта работы с контроллерным оборудованием (опыт программирования контроллеров приветствуется);
• Наличие опыта работы с весоизмерительным оборудованием приветствуется;
• Наличие опыта проектирования силового оборудования до 0,4кВ приветствуется;
• Техническая грамотность, экспертные знания в области современных достижений науки и техники, перспектив технического развития автоматизации и передового опыта автоматизации;
• Знание законодательных и нормативных правовых актов, стандартов и методических материалов по проектированию средств автоматизации, методов проведения технических расчетов;
• Ориентация на результат, организованность, исполнительность, стрессоустойчивость, дипломатичность, гибкость, высокая организованность, ответственность, нестандартное мышление, развитые коммуникативные навыки, умение работать в режиме многозадачности.
• Участие в программах повышения квалификации, курсах и тренингах, владение современными методами, способами, технологиями, инструментами проектирования приветствуется.

Что мы предлагаем:

- Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании;

- Помощь новому сотруднику в адаптации, влиться в команду, быстрее разобраться в процессах компании;

- Премирование за высокие показатели в труде;

- Премирование за рационализаторские предложения;

- Поощрение за здоровый образ жизни;

- Профессиональное и карьерное развитие;

- Корпоративная атмосфера: корпоративные мероприятия, лотерея призов, подарков на профессиональный праздник отрасли, квесты, настольный теннис в офисе и многое другое;

- Поддержка семей с детьми: подарки к 1 сентября, Новому году;

- Профессиональная команда, интересные задачи, амбициозные цели;

- График работы 5/2, оформление по ТК РФ;

- Стабильная работа на предприятии производственной отрасли.